1С Зарплата и кадры государственного учреждения Базовая является программой, предназначенной для решения всех видов задач, связанных с кадровыми вопросами в госучреждениях. Она делает работу кадровой службы максимально комфортной и удобной, предоставляя мощный и широкий функционал для хранения и обработки персональных данных и учета зарплаты в полном соответствии с текущим законодательством. Программа позволяет составлять, редактировать и отправлять электронную отчётность во все необходимые органы, а также регулярно обновляется, чтобы соответствовать всем текущим положениям.

Купить 1С Зарплата и кадры государственного учреждения Базовая – это купить готовое комплексное решение «из коробки». Начав с заполнения данных, Вы сможете без труда автоматизировать все процессы по кадровому учёту и расчёту заработной платы. Программа 1С Зарплата и кадры государственного учреждения Базовая – незаменимый инструмент кадровой службы, воплощающий в себе опыт работы множества государственных компаний и учитывающий распространённые методы мотивации, найма и управления персоналом.

К числу учреждений, которые смогут автоматизировать свою работу, можно отнести, к примеру, учреждения проф. образования, органы охраны права и исполнительной власти, воинские части и мед. учреждения.

Основные возможности программы 1С Зарплата и кадры государственного учреждения Базовая:

Для госучреждений есть поддержка ведения классовых чинов, регистрация контрактов поступления на службу и договоров с муниципальными служащими; учёт стажа, расчёт денежного содержания, ведение личных карточек по Т-2ГС

Для медучреждений предусмотрена поддержка Федерального регистра медработников, отчёта по тарификации и учёта сотрудников с доступом к наркотическим веществам; оплата по ПКГ/ПКУ.

Для военнослужащих и правоохранительных органов реализован механизм регулирования выплат с учётом званий и стажа.

Для образовательных учреждений реализован функционал, регулирующий нагрузку преподавателей и расчёт выплат пропорционально занятости.

А также:

• Гибкая настройка расчета заработной платы;
• Возможность планирования затрат на сотрудников
• Удобный функционал для контроля и управления рабочим временем;
• Полный кадровый учёт (прием, увольнение, отпуск, больничный и многое другое);
• Механизм персонифицированного учёта (АДВ, СЗВ и прочие сведения для ПФР);
• Полный комплект актуальной отчётности с возможностью сдачи прямо из программы;
• Полный учёт налогов и взносов, наглядно демонстрирующий величины рассчитанных налогов;
• Ведение данных об обучении, компетенциях и квалификации сотрудников, поддержка кадровой ротации;
• Возможность синхронизации с 1С Бухгалтерия государственного учреждения (обмен справочниками и документами);
• Механизм для подбора персонала (данные о кандидатах, резюме, с возможностью перевода кандидата в сотрудника);
• Учёт служащих в муниципальных, военных, медицинских, правоохранительных, образовательных и прочих государственных учреждениях.

Однако не стоит забывать, что 1С Зарплата и кадры государственного учреждения Базовая имеет приставку «Базовая» не просто так – это сокращенная версия программы 1С Зарплата и кадры государственного учреждения ПРОФ. Давайте попробуем разобраться, какой функционал из неё вырезан и кому лучше всего подходит 1С Зарплата и кадры государственного учреждения Базовая.

Ограничения 1С Зарплата и кадры государственного учреждения Базовая:

• Не поддерживается одновременная работа нескольких пользователей в одной базе;
• Невозможно работать в клиент-серверном варианте, а также невозможно сделать базу распределённой;
• Конфигурацию 1С Зарплата и кадры государственного учреждения Базовая нельзя дорабатывать и изменять её функционал путём изменения кода программы;
• Невозможно вести учёт в одной базе сразу по нескольким фирмам (для каждой организации нужно будет заводить отдельную базу, количество баз не ограничено);
• Невозможно «докупить» лицензии для одновременной работы в базе (для таких случаем мы рекомендуем купить 1С Зарплата и кадры государственного учреждения ПРОФ).

Кому же подойдет 1С Зарплата и кадры государственного учреждения Базовая?

Купить 1С Зарплата и кадры государственного учреждения Базовая мы рекомендуем всем небольшим государственным учреждениям, для которых важен порядок и налаженность процессов кадрового производства и расчёта заработной платы. Помимо этого, купить 1С Зарплата и кадры государственного учреждения Базовая стоит, чтобы грамотно организовать управленческий учет, отслеживать показатели производительности персонала, регулировать уровень мотивации, производить необходимые отчисления, налоги и взносы, а также сдавать всю регламентированную отчётность.

Цена 1С Зарплата и кадры государственного учреждения Базовая – один из решающих показателей при выборе программы для ведения кадрового учёта в муниципальных и госучреждениях. Если для Вас не является решающими факторами невозможность одновременной работы в базе нескольких сотрудников и правило «одна база – одно учреждение», то Вы можете смело купить 1С Зарплата и кадры государственного учреждения Базовая.

Организациям, где важно иметь тонко конфигурируемую и полноценную программу, мы рекомендуем купить 1С Зарплата и кадры государственного учреждения ПРОФ, при покупке которой Вы получите 3 бесплатных месяца подписки на 1С ИТС.

Переход с базовой версии на 1С Зарплата и кадры государственного учреждения ПРОФ

Если Вы являетесь обладателем 1С Зарплата и кадры государственного учреждения Базовая и в связи с развитием бизнеса возможностей программы базовой версии Вам недостаточно, мы рекомендуем Вам совершить переход из 1С Зарплата и кадры государственного учреждения Базовая в 1С Зарплата и кадры государственного учреждения ПРОФ. Для этого Вы можете приобрести у нас льготную лицензию на ПРОФ версию для владельцев Базовой версии, что полностью сохранит Ваши вложения в базовую версию. Переход на версию ПРОФ осуществляется быстро и без какой-либо потери данных.