1С СТ-Вебинары

максимально полезная методическая и практическая информация для Вас



для пользователей ИТС тарифов уровня ПРОФ

бесплатно предоставляются:

  • записи вебинаров
  • методические материалы консультации
  • специалисты по теме вебинара
ЗАКАЗАТЬ
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
16.12.2018 23:29:03 ru

Отзыв из отпуска в 1С

1С СТ-вебинары

30 ДНЕЙ БЕСПЛАТНО!



Отзыв из отпуска в 1С 8.3 ЗУП

В практике работодателей нередки ситуации, когда приходится вызывать «отдыхающего» сотрудника из отпуска. Согласно статьи 125 ТК РФ, отозвать из отпуска сотрудника возможно только с его согласия, а также, если он не относится к следующим категориям:

- работники, занятые на работах с вредными/опасными условиями труда;

- беременные женщины;

- работники в возрасте до 18 лет.

Скорректировать начисления отпускных возможно как в месяце начисления, так и «задним» числом, после начисления заработной платы за месяц и отражения расходов в бухгалтерском учете.

Рассмотрим на примерах оба случая.

Пример 1. Исправление начислений в текущем периоде.

Сотрудника отправили в отпуск на период с 10.09.2018 по 23.09.2018. Количество дней отпуска 14, начислено 5986,40 (среднедневной заработок 427,60 * 14 дней).

Отзыв из отпуска в 1С

Документ проведен, отпускные перечислены на счет работнику.

Отзыв из отпуска в 1С

По производственной необходимости сотрудника отзывают из отпуска с 18.09.2018г. На указанную дату еще не производилось начисление заработной платы за месяц, поэтому мы можем сделать исправление начислений текущим периодом, при этом не затрагивая существующий документ. Для этого в нижней части документа Отпуск нажимаем ссылку Исправить.

Отзыв из отпуска в 1С

В созданном документе изменяем дату окончания отпуска по 17.09.2018. Наши начисления рассчитались соответственно уточненным датам.

Отзыв из отпуска в 1С

В последний день месяца начисляем заработную плату и формируем ведомости на выплату.

Отзыв из отпуска в 1С

Отзыв из отпуска в 1С

Если раскрыть подробный расчет сумм к выплате, то мы увидим, что изначальный выплаченный отпуск у нас сторнировался, а откорректированный попал в выплату. В самом начислении заработной платы никаких минусов нет.

Пример 2. Расчетный период закрыт и мы корректируем отпуск в следующем месяце.

В нашем случае, документы начисления и выплаты заработной платы выглядят следующим образом:

Начислена и выплачена заработная плата за 10 рабочих дней.

Отзыв из отпуска в 1С

Отзыв из отпуска в 1С

Вводим документ-исправление отпуска по ссылке Исправить в первоначальном начислении. В созданном документе выбираем месяц Октябрь (т.к. начисления сентября закрыты) и указываем реальную дату окончания отпуска. Устанавливаем флажок «Доначислить заработную плату». Начисленный в прошлом месяце отпуск частично сторнирован, а вместо него начислена заработная плата за отработанные дни.

Отзыв из отпуска в 1С

Но более наглядно начисления и перерасчет мы увидим в том случае, если в документе отпуска пересчитаем только оплату по среднему заработку (не ставим флажок «Доначислить зарплату при необходимости»).

Отзыв из отпуска в 1С

На рисунке мы видим, что начисленный отпуск полностью сторнирован и начислен за указанное количество дней. Следующим шагом начисляем заработную плату за октябрь месяц. На вкладке Перерасчеты также полностью сторнирована заработная плата за 10 рабочих дней сентября и начислена оплата за 14 дней. Также сторнирован излишне начисленный НДФЛ с отпускных.

Отзыв из отпуска в 1С

В ведомости на выплату заработная плата за октябрь и суммы перерасчета за сентябрь.

Отзыв из отпуска в 1С

В первую строку расшифровки попали суммы начисленной заработной платы за октябрь (9056,25 руб.) + доначисленной платы за сентябрь (1725,00) – НДФЛ с этих сумм (1402, 00) + излишне удержанный НДФЛ (334,00) = 9713,25 руб. А во второй строке разница отпускных = 5986,40 - 3420,80 = 2565,60 руб.

Если у Вас остались вопросы по работе с отзывом из отпуска в 1С 8.3 Зарплата и Управление Персоналом, мы с радостью ответим на них в рамках бесплатной консультации.




Другие статьи по 1С



Бесплатные сервисы для пользователей 1С ИТС:

1С:Контрагент | 1С:ЭДО | 1С:Отчетность | 1СПарк Риски | 1С:Линк | 1С:Fresh (1С через Интернет)